律师你好，倘若本人来自北京市东城区，想知道单位不给办理延迟退休怎么办

具体操作：
1. 沟通协商：明确延迟退休条件，与单位人事部门沟通，了解拒绝原因，尝试协商解决。
2. 申请劳动仲裁：若协商无果，收集相关证据（如劳动合同、工资单等），向劳动仲裁部门提出申请，要求单位办理延迟退休。
3. 提起诉讼：若劳动仲裁结果不满意，可聘请律师提起诉讼，通过法律途径维护自身权益。诉讼过程中需准备充分证据，确保诉求合理合法。同时，注意保留与单位沟通的记录，以备不时之需。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题常见方式有沟通协商、申请劳动仲裁、提起诉讼等。沟通协商是首选，若无效可申请劳动仲裁，必要时可提起诉讼维护权益。
选择建议：根据具体情况选择处理方式。沟通协商成本最低，若单位态度积极可考虑。若协商无果，劳动仲裁是较为快捷有效的途径。若仲裁结果仍不满意，可提起诉讼，但需注意诉讼成本和时间成本。
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单位不办理延迟退休，可先沟通协商。从法律角度看，延迟退休需符合国家规定，单位无权拒绝。若单位拒绝且影响权益，问题已较严重，应及时咨询律师并采取法律手段。
分析说明：根据相关法律法规，延迟退休需满足一定条件，如年龄、工龄等。若劳动者符合延迟退休条件，单位应予以办理。单位拒绝办理可能构成违法行为，侵犯劳动者合法权益。